共招15381东谈主！

广东省职业单元

2025年集中公开招聘

高校毕业生公告

厚爱发布！

其中南沙有哪些岗亭？

快随着小南一皆了解

左证《中共中央组织部 东谈主力资源社会保险部对于进一步作念功德业单元公开招聘使命的报告》（东谈主社部发〔2024〕57号）和《广东省职业单元公开招聘东谈主员办法》（粤府令第301号）等联系轨则，省委组织部、省东谈主力资源社会保险厅决定集中开展2025年全省职业单元公开招聘高校毕业生使命。现就联系事项公告如下：

一

招聘岗亭

全省各级职业单元招聘使命主谈主员15381名。应聘东谈主员可通过广东省东谈主力资源和社会保险厅网站（http://hrss.gd.gov.cn）、广东组织使命网（https://www.gdzz.gov.cn）、广东东谈主事检修网（http://rsks.gd.gov.cn）查阅具体的招聘单元、岗亭、东谈主数和经历要求（附件1）。

南沙区公开招聘岗亭

南沙区专项招聘岗亭：

暖热“广州南沙发布”微信公众号查看关系推文得回完好岗亭表

二

招聘对象

招聘对象为庸碌高校、做事学校、技工院校毕业生。其中：

（一）2025届国内庸碌高校、做事学校、技工院校毕业生（非在任）须于2025年9月30日前取得相应毕业文凭、学位文凭及岗亭要求的其他诠释材料。

（二）在境内就读的2025届中外配合办学毕业生（非在任）须于2025年12月31日前取得相应毕业文凭、学位文凭及岗亭要求的其他诠释材料。

（三）其他应聘东谈主员须于口试经历复审前取得相应毕业文凭、学位文凭及岗亭要求的其他诠释材料。

三

薪酬待遇

获聘东谈主员为职业单元编制东谈主员，享受国度及省战略轨则的薪酬待遇。

四

招聘要求

（一）具备下列要求的东谈主员不错报名插足公开招聘：

1.具有中华东谈主民共和国国籍；

2.降服宪法和法律；

3.拥护中国共产党指引和社会主意轨制；

4.具有讲究的政事修养停战德品行；

5.妥当岗亭要求的躯壳要求；

6.招聘公告要求的其他要求。

（二）下列东谈主员不得报名插足公开招聘：

1.受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被开除公职的；

4.被照章列为失信结伴惩责对象的；

5.法律、律例轨则的其他情形。

五

报考期间

（一）报名

本次招聘施行采集报名。应聘东谈主员请于2025年2月10日9:00至2月14日16:00登录“广东省职业单元公开招聘信息处治系统（考生报名）”（https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/sydwbk，以下简称“招聘系统”）报名。报名事宜详见系统中的《系统报名指南》。

应聘东谈主员只可弃取一个岗亭报名。2025年2月10日至12日每天10时、16时前后系统将发布各岗亭报名的东谈主数。报名时刻范畴后3个使命日内，系统将公布各岗亭报名总东谈主数。

（二）报名阐明

检修形态为“笔试+口试”岗亭的应聘东谈主员请于2025年3月17日9:00至3月18日16:00登录招聘系统阐明是否插足笔试。

未按轨则时刻进行阐明的应聘东谈主员报名不得胜。

（三）打印准验证

报名得胜的应聘东谈主员请登录招聘系统，自行下载打印准验证。准验证打印时刻将在广东省东谈主力资源和社会保险厅网站、广东东谈主事检修网另行公告。

准验证是插足本次公开招聘的进犯证件，请应聘东谈主员妥善撑握。

检修形态为口试好像径直业务窥察的岗亭，不再长入编排准验证，应聘东谈主员无需登录招聘系统打印准验证。报名时刻范畴后，由职业单元好像其主宰部门自行组织开展经历复审等后续使命。

六

检修

本次公开招聘检修一般弃取“笔试+口试”形态进行，部分岗亭弃取口试好像径直业务窥察形态进行。具体详见岗亭表。

（一）笔试

1.笔试时刻

笔试主要测评基本能力。应聘东谈主员须按准验证上信服的时刻、处所和其他要求插足笔试。

笔试于2025年3月下旬举行，具体安排将在广东省东谈主力资源和社会保险厅网站、广东东谈主事检修网另行公告。

2.笔试得益公布

笔试得益将在笔试已毕后20个使命日内通过招聘系完满一公布，应聘东谈主员登录系统查询本东谈编缉试得益及岗亭排名。

3.规矩笔试及格分数线

笔试及格分数线由各县级以上职业单元东谈主事抽象处治部门在统筹商量土产货区职业单元东谈主才需求及聘任东谈主员基本能力水平的基础上离别规矩，实时向社会公布。

（二）口试好像径直业务窥察

1.入围口试好像径直业务窥察东谈主员

检修形态为“笔试+口试”的岗亭，在笔试及格应聘东谈主员中，左证笔试得益由高到低的礼貌，按照每个岗亭招聘东谈主数1:5的比例信服入围口试东谈主员名单。笔试及格东谈主数未达到上述比例的，将全部笔试及格东谈主员信服为入围口试东谈主员。

检修形态为口试好像径直业务窥察的岗亭，报名时刻范畴后，应聘东谈主员信服为入围口试好像径直业务窥察东谈主员。

2.经历复审

口试好像径直业务窥察前，职业单元好像其主宰部门对入围口试好像径直业务窥察东谈主员进行经历复审。经历审查纠合公开招聘全经过。

对不合适招聘要求的，取消其口试好像径直业务窥察经历，并书面示知关系事由。

检修形态为“笔试+口试”岗亭的入围口试东谈主员，因不合适招聘要求被取消口试经历的，职业单元好像其主宰部门应当在归并岗亭笔试及格的应聘东谈主员中，左证笔试得益由高到低的礼貌步骤递补。

3.口试组织

口试由职业单元好像其主宰部门左证岗亭需要，弃取结构化口试、试讲、业务窥察和手段测试等形态组织进行。

口试组织单元将以得当形态报告入围口试东谈主员插足口试，并在关系学派网站公布口试时刻、处所等联系事宜。

口试及格分数线由职业单元好像其主宰部门规矩，并实时向社会公布。口试得益就地公布。

4.径直业务窥察组织

职业单元好像其主宰部门设置同业行家窥察组对应聘东谈主员进作为直业务窥察。

职业单元好像其主宰部门将以得当形态报告入围径直业务窥察东谈主员插足窥察，并在关系学派网站公布窥察时刻、处所等联系事宜。

径直业务窥察及格分数线由职业单元好像其主宰部门规矩，并实时向社会公布。

（三）检修抽象得益计较

1.检修形态为“笔试+口试”的岗亭，抽象得益=笔试得益×50%+口试得益×50%，得益四舍五入保留少量点后2位。

如归并岗亭应聘东谈主员抽象得益疏导的，则按照笔试得益由高到低的礼貌信服排行；如笔试得益仍然疏导的，则以口试主评委评分由高到低的礼貌信服排行；如口试主评委评分仍然疏导的，则由口试组织单元另行组织口试。

抽象得益及格分数线由职业单元好像其主宰部门规矩，并实时向社会公布。

2.检修形态为口试好像径直业务窥察的岗亭，抽象得益=口试得益好像径直业务窥察得益。

想要了解其他详备骨子

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得回公告原文

起首：南边杂志

剪辑：张瑨欣

校对：张子笛

二审：梁念念静

终审：黄增才

签发：皆华伟

出品：南沙区融媒体中心

投稿邮箱：nanshanet@126.com

（本文由“广州南沙发布”原创发布，未经授权，任何媒体、公众号不得转载改编，迎接共享到一又友圈。）

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